一、总助工作内容
1. 协助总经理拟订公司整体战略规划和组织架构,草拟公司各阶段工作总结和其余正式文件。
2. 负责公司管理成本预算的监督、控制和执行。
3. 指导人力资源部拟订并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度。
4. 指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、职工关系等方面的工作,为公司的发展提供保障。
5. 组建优秀的管理团队,实施人才发展储备计划,为公司主管以上的管理者进行职业生涯的规划设计。
6. 管理各部门日常工作,负责各部门员工工作考核、激励及各部门资金的预算和控制等。
7. 组织和推进公司文化建设与发展。
8. 整理公司重要会议纪录及会议纪要。
二、 总务主管工作内容
1. 全面负责整个园区的安全消防工作。
2. 负责对接能源单位,做好租赁企业的协调、管理和监督工作。
3. 负责对外沟通能源机构及时通报能源供应情况,对能源设施全面管理及协调指挥维修维护,确保水、电、汽的顺利供及。
4. 负责做好园区厂房及基础设施的建档和管理工作,安排厂房、基建的维修与保养。
5. 协助领导统筹规划房屋、场地使用,组织建立职工住房信息档案管理系统,以及租赁企业水、电、气、房租的制表收费工作。
6. 负责园区能源的抄表及安装工作。
7. 行政后勤部门部份工作。
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