岗位职责
1、完善、健全公司各项规章制度,推动公司规范化管理;
2、负责公司会议管理、资产管理、低值易耗品管理、办公环境管理、后勤保障管理、办公用品采购及接待等事宜;
任职资格
1、大专以上学历、3-5年以上行政相关经验;
2、对行政事务性的工作能娴熟的处理技巧、熟悉相关流程;
3、对人与组织变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力;
4、有高度的敬业精神及工作激情,工作态度积极乐观。
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