岗位职责:
1. 根据公司发展战略,负责制定分管部门及项目年度发展规划与经营计划,并对及各阶段工作目标进行分解。
2. 负责分管项目经营目标达成,对项目实施过程进行跟踪管理,提出意见并改进
3. 协助进行集团企业文化建设。
4. 协助配合处理外部公共关系。
5. 完成公司领导临时交办的任务。
任职要求:
1. 房地产开发、企业管理等相关专业本科及以上学历。
2. 接受过组织管理、项目管理等开发等方面的培训。
3. 5年以上地产开发或房地产项目运营管理工作经验,3年以上相关岗位工作经验。
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