25-40岁,大专以上学历(含大专),2年以上销售管理经验,吃苦耐劳,抗压力强,良好的销售管理能力,良好的沟通及谈判能力,执行力强。同等条件党员和退伍军人优先录用;协助部门负责人管理成都市场,制定市场工作计划、市场开拓方案,带领团队完成部门目标任务;负责部门人员管理,指导并监督销售员开展销售工作;负责大客户及经销商的开发和维护,建立客户档案。
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